東京都台東区の会計事務所の【グループ理念】。税理士、社労士、行政書士などの各種専門家が経営者を支援します。

大成グループのグループ理念についてご紹介します。

東京都台東区の会計事務所の【グループ理念】。税理士、社労士、行政書士などの各種専門家が経営者を支援します。

グループ理念

大成グループのグループ理念についてご紹介いたします。

大成経営コンサルティンググループのグループ理念は、「経営理念」「経営七ヶ条」「クレド」という3つの柱で構成されています。

経営理念

大成経営コンサルティンググループの「ロゴマーク」は、次のような理念(目的)の意味から構成されています。
大成経営のアルファベットの頭文字「T」がアレンジされたものです。

お客様の成長
お客様を第一に、サポートを目指す集団とする。
社員の革新
そのためにはトップを含む全従業員の自己革新(イノベーション)が必要です。
会社の安定
お客様の成長のために全従業員の自己革新がなければ会社(全人類が幸福になる場)の安定はありません。
三位一体
お客様の成長・成功のため、全従業員が自己革新を続けることにより、会社は安定成長するという原理原則にのっとり、三位一体を願った安定感ある成長を示す『和』、つまり楕円形になっています。

経営七ヶ条

クレド

  • 私達はプロフェッショナルを目指します。プロフェッショナルは、期日を守り、期待以上の成果を出します。
  • 感謝する気持ちを忘れません。私達の仕事ができるのも、顧問先様、同僚、家族の支えがあってこそ。「ありがとう」と言葉にして伝えます。
  • 挨拶、返事は重要です。上司やお客様からの声かけには、元気良くはっきり返事をします。
    お客様が来社された時は、椅子から立ち上がり挨拶をします。
  • 指示を受けたら、大きな声でハイと返事をし、ただちに取り掛かります。今出来ることを後に延ばしません。
  • 「できない」「分からない」と、はじめから諦めたりはしません。できる方法を模索します。私達の能力は無限です。
  • すべての仕事は問題解決です。積極的に問題点を見つけ、何事にも「できる」というスタンスで臨み、責任感を持って解決します。
  • 通常業務でも報告・連絡・相談をきちんと行います。
  • トラブルが起こった時は、"ピンチはチャンス"と捉え、素早く問題解決に取り組みます。また今後同じことが起きないよう、改善を図ります。
  • お客様に対し、積極的で丁寧な心のこもったコミュニケーションを心掛けます。
    「さま」「さん」等を名前に付けて呼び、きちんとした言葉遣いと敬語で話します。
  • 情報収集と学習を怠りません。世の中は常に変化しています。経験からだけでなく、知識向上に努めます。
  • 身の回りの整理整頓に務めます。また、毎朝の掃除は積極的に取り組みます。
  • 社内で異論、感情的な行き違いがある場合には、直接本人に話します。あらゆる面で相手の良い点を見つけ、ねぎらうようにします。
  • 「魔法の言葉」を使います。
    嫌なことがあったら「ありがとう」。いいことがあったら「感謝します」。いつも前向きに「ツイてる!」。汚い言葉は口にしません。
  • このクレドを自分のものとして受け入れられない場合、上司に相談します。上司は誠実に耳を傾け、最良策を一緒に考えます。
  • 大成グループで出逢い、共に働けることに感謝します。
その他の大成グループ

ご挨拶

ご挨拶

大成グループの代表取締役会議長兼社長 石本義弘より、皆さまへ...

大成グループが選ばれる理由

大成グループが選ばれる理由

大成グループがお客様にお選びいただいている理由をご紹介させて...

グループ概要

グループ概要

大成グループの「グループ概要」「グループ沿革」をご覧いただけ...

大成グループの取り組み

大成グループの取り組み

大成グループの様々な取り組みについてご紹介いたします。

その他のおすすめコンテンツ

知って得する助成金情報

キャリアアップ助成金(多様な正社員コース)

キャリアアップ助成金(多様な正社員コース)

勤務地限定正社員、職務限定正社員また短時間正社員への 転換等を行った事業主に対し…

キャリアアップ助成金(正社員化コース)

キャリアアップ助成金(正社員化コース)

平成27年度までキャリアアップ助成金には 「正規雇用等転換コース」「多様な正社員…

3年以内既卒者等採用定着奨励金

3年以内既卒者等採用定着奨励金

学校を卒業または中退し、 これまで正社員として12ケ月以上働いたことがない人を …

近藤会長の体と会社のダイエット日記

晩白柚

晩白柚

東京:上野から、こんどーです。 今日もヒールかたかた鳴らして、お仕事頑張ってます…

熱中症にご注意を

熱中症にご注意を

東京:上野から、こんどーです。 今日もヒールかたかた鳴らして、お仕事頑張ってます…

日々成長

日々成長

東京:上野から、こんどーです。 今日もヒールかたかた鳴らしてお仕事頑張ってます。…

経営まめ知識

今年の骨太(前編)

今年の骨太(前編)

6月21日に内閣府より経済財政運営と改革の基本方針(骨太)2019が発表されまし…

『デジタルデバイド』(後編)

『デジタルデバイド』(後編)

最初デジタルデバイドの話を聞いたときには、1個人の問題として情報格差が個人として…

『ダイバーシティ—経営』について(前編)

『ダイバーシティ—経営』について(前編)

みなさま如何お過ごしでしょうか?昨日九州出張より東京へ帰りました。明日よりベトナ…

会長室からこんど~です

「運のいい女、悪い女の習慣」(後編)

「運のいい女、悪い女の習慣」(後編)

最初から神様は「運のいい幸せ者」にしたかったからこそ、いろんなことを創り出せるよ…

創業者の思い(前編)

創業者の思い(前編)

やっと少し朝夕“今日は寒いな”と思う日が増えてきましたね!「今年はおかしいんじゃ…

またまたメタボのお話(前編)

またまたメタボのお話(前編)

5 月のゴールデンウィークも終わり、また毎日走り回っております。   私は、お休…

いまさら聞けない相続税の仕組み

相続の相談は、誰に?

相続の相談は、誰に?

相続の相談は、誰に?|相続の相談について誰に相談して良いか?相談する人がいないか…

「もめない相続」

「もめない相続」

「相続が発生してしまいました。」 被相続人の財産の分割を決めなければなりません。…

特別寄与請求権の創設

特別寄与請求権の創設

3月号の民法改正で、“特別寄与請求権の創設”との記事を書かせてもらいました。“特…

自由人石本の毘沙門天世界放浪記

みずほ銀行が、2万人を解雇すると発表しました!!

みずほ銀行が、2万人を解雇すると発表しました!!

今日は、熊本県八代市です!! 外国人受入組合・ベトナム事業・ネット販売・国内外の…

就職お世話・・・出逢いの紹介で・・・・大変な事ですね!!

就職お世話・・・出逢いの紹介で・・・・大変な事ですね!!

世間は就職難みたいで大変な時代みたいです! 相談を受けてある方の就職のお世話をし…

さくらのごとく生きたいですね!!

さくらのごとく生きたいですね!!

いま経営相談中の東京です!! まだ桜が綺麗に咲いていますね!! 心地良い日和です…

スタッフリレーブログ

板橋区民秋祭り

板橋区民秋祭り

我が街 板橋区で秋の区民祭りがありました。 山形県人会(私の故郷)による花笠踊り…

吹奏楽の旅

吹奏楽の旅

昨日のTVで、吹奏楽の旅っていうのがあってました。 もう、むちゃむちゃ感動♪ 私…

年末調整お気をつけて!

年末調整お気をつけて!

早いもので、そろそろ年末調整の時期が近づいてきました。 平成22年の税制改正で生…